中铁十一局二公司职工代表巡视架起职工“连心桥”
“你们的工资发到几月份了？”“公司新修订的一些福利制度你们知道吗？”“你们调休假都在实行吗？”……一个个关系职工切身利益的问题在调查和访谈中慢慢深入。10月23日至11月2日，以中铁十一局二公司工会主席为组长，总部相关部门及基层职工代表组成的巡视组，对公司在建的仁沐新公路、鹤港二期公路、贵阳地铁等6个项目部进行了一次全方位的检查巡视，以听取汇报、实地考察、座谈等形式切实了解职工述求，进一步推进基层民主管理，推动基层工会建设，履行职工权益。
此次职工代表巡视小组采取“听、看、问、测、改”“五步”法进行巡视检查，即听项目民主管理情况汇报；看施工现场进展，劳动竞赛、安全监督、劳动保护等工作落实情况；问职工群众的意见、建议，召开座谈会广泛了解职工的心声；测评职工集体福利、项目领导班子建设、食堂管理等满意度；整改巡视中发现的问题，并明确整改措施和期限。
据悉，近期天气转凉，检查组每到一个项目都会了解食堂、职工宿舍和职工洗浴间的建设情况，关切地询问职工“饭菜合不合胃口”“宿舍缺不缺东西”“热水够不够使用”等日常生活问题。职工普遍比较关心的带薪休假制度、薪酬发放、公积金缴费情况，职工代表巡视组进行了一一解答，还对《基层民主管理大会实施办法》、《集体合同》、《职工薪酬及社保福利》等集体权益和福利制度进行了宣贯学习，让职工更加了解自身权益。
“这次公司职工代表巡视真是‘很有心’，专门又重新对各项福利制度进行了宣贯，以前还真不知道我们有这么多福利待遇可以去兑现，年节慰问、生日慰问、结婚生育补助一算下来我可以拿3000多块呢！”贵阳地铁项目计划部长孙学文高兴的说道。
“工会是公司联系职工群众的重要纽带，更是公司依托职工创誉创效发展企业的重要责任单位，特别是在基层项目工会，要注重人才培养，‘耕耘’青年成才的‘沃土’，架起服务职工的‘连心桥’，真心实意以职工利益为中心做实事，为企业发展奠定坚实基础。”该公司党委副书记、工会主席尚云功在巡视过程中强调。
“职工利益无小事”，该公司通过开展职工代表巡视，让职工有话有地方可说，有问题有地方解决，有效的推进了公司日常民主管理的进程，进一步的拓展了民主管理渠道，通过巡视评比正向激励了基层工会工作落实落地，优化推广了职工服务好的经验做法，更加健全公司职工福利体系建设。
